Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy

STUDIA PODYPLOMOWE ADMINISTRACJA, BIZNES, ZARZĄDZANIE

Cel studiów


Celem studiów jest aktualizacja wiedzy z technik, metod i instrumentów zarządzania podmiotami gospodarczymi. Poznanie metod optymalizacyjnych, przeprowadzania rachunków ekonomicznej opłacalności projektów i technik menedżerskich stosowanych z wykorzystaniem programów informatycznych (arkusze kalkulacyjne, MS Project).

Adresaci


Studia dla inżynierów, ekonomistów i prawników zatrudnionych na stanowiskach kierowniczych w przedsiębiorstwach produkcyjnych, handlowych, usługowych i instytucji publicznych.

Korzyści dla słuchaczy


Absolwent menedżerskich studiów podyplomowych jest przygotowany do:
• podejmowania decyzji w obszarze zarządzania finansami podmiotów,
• optymalizacji decyzji menedżerskich,
• zastosowania rachunku kosztów w zarządzaniu,
• podejmowania decyzji inwestycyjnych w aspekcie rachunku opłacalności inwestycji i wyboru źródeł finansowania inwestycji,
• zastosowania programów komputerowego wspierania procesów podejmowania decyzji (MS PROJECT, SOLVER).

Program studiów podyplomowych został przygotowany dla osób zainteresowanych rozwojem osobistym szczególnie pod kątem rozwoju kariery, rozwijania kompetencji uczenia się lub uczenia i rozwijania innych, motywowania, wyzwalania potencjału. Dzięki metodzie edukacji zindywidualizowanej możliwe jest modyfikowanie programu pod kątem osobistych potrzeb edukacyjnych słuchacza, jego predyspozycji i zainteresowań oraz elastyczność w zakresie terminu realizacji zajęć. Wybór zajęć z zastosowaniem tutoringu pozwala na osobisty kontakt z trenerem, którego celem jest wspieranie słuchacza w rozwoju i w planowaniu własnej drogi edukacyjno-zawodowej.

Ramowy program


 

  • Ekonomia menedżerska
  • Rachunkowość zarządcza
  • Rachunek opłacalności inwestycji
  • Metody komputerowe w zarządzaniu
  • Metody rachunku kosztów
  • Zarządzanie kapitałem
  • Podstawy inżynierii finansowej
  • Metody prognozowania
  • Biznes plan
  • Wnioskowanie statystyczne
  • Wybrane zagadnienia z zarządzania personelem

Forma zaliczenia


 

  • praca dyplomowa

Ilość godzin


184